Soluções de Bem-estar Financeiro para sua empresa

Uma das maiores dificuldades das pessoas é equilibrar as finanças pessoais para ter uma melhor qualidade de vida. 

Quando pensamos em bem-estar e saúde, não podemos falar apenas de sáude física e mental, pois a saúde financeira está totalmente conectada com todas as nossas ações, reações e comportamentos.

O colaborador que está com a vida financeira desiquibilibrada, acaba tendo impacto diretamente nas demais áreas da vida, como produtividade, atenção, felicidade, entre outros. 

As empresas que focam nesse pilar de bem-estar financeiro, consequentemente terão equipes mais produtivas, engajadas e felizes. 

Os colaboradores se sentem pressionados com despesas pessoais cada vez maiores, falta de planejamento financeiro e visão de curto prazo. Segundo pesquisa da Mercer, identificamos que o estresse financeiro pode impactar negativamente a equipe e a produtividade dos colaboradores, e leva a uma queda média de 8% no desempenho desses profissionais. 

Segundo o estudo de Tendências Globais de Talentos 2022 da Mercer, hoje o bem-estar dos funcionários é a iniciativa #2 na visão dos executivos para um maior ROI nos próximos 2 anos.

E quando falamos em bem-estar, consideramos um conceito amplo que engloba o mental, físico e também financeiro, ou seja a saúde integral do colaborador. 

Porém apesar de ser uma prioridade, muitas empresas ainda não conseguem colocar em prática essas soluções focadas para o desenvolvimento,  conhecimento e impactos do bem-estar financeiro para as pessoas e para a organização.

O programa de bem-estar financeiro da Mercer combina workshops presenciais ou virtuais, para estimular os colaboradores a se dedicarem às finanças pessoais, com aplicativo, que possibilita a manutenção e prática dos conceitos aprendidos e o engajamento do colaborador em sua própria jornada financeira.

A ferramenta oferecida no programa viabiliza a preparação de um orçamento individual ou doméstico estruturado, que acompanhará gastos, identificará padrões de consumo e recomendará conteúdos educativos, como vídeos e cursos, para potencializar o conhecimento e interesse no assunto.

Então, através de um aplicativo, workshops, palestras e um atendimento personalizado o colaborador tem a oportunidade de equilibrar suas finanças e assim eliminar o estresse financeiro, podendo ser mais produtivo, engajado e conectado com a cultura da empresa.

Pioneira em serviços dessa natureza, a Mercer reúne anos de expertise no desenvolvimento de serviços completos de bem-estar financeiro para força de trabalho da sua empresa e para os participantes do seu fundo de pensão.