Renditestarke betriebliche Altersversorgung mit Mercer ComfortPensions

Mit Mercer ComfortPension können Sie Ihren Mitarbeitenden eine attraktive Lösung mit flexiblen Versorgungsplänen anbieten, die eine renditeorientierte Kapitalanlage mit der Garantie einer Versicherung vereint. Sie können sich auf zwei starke Partner verlassen – Mercer und Allianz.
Die Anforderungen der Mitarbeitenden an die betriebliche Altersversorgung verändern sich. Heutzutage sind flexible Lösungen gefragt, die chancenorientierte Leistungen bieten.
Vor dem Hintergrund enger werdender (HR-) Ressourcen, ist es zudem wichtig, dass bAV-Lösungen einfach zu verwalten sind, um die HR-Abteilung zu entlasten.
Mercer ComfortPension –
der Mehrwert für Ihre Belegschaft
Mit Mercer ComfortPension können Sie Ihren Mitarbeitenden eine attraktive Lösung mit flexiblen Versorgungsplänen und einer renditestarken Kapitalanlage anbieten.
- Arbeitnehmende profitieren von einem renditestarken Tarif mit einem Garantieniveau von 60 oder 80 Prozent der Beitragssumme.
- Mitarbeitende können zwischen folgenden Optionen wählen: Auszahlung als lebenslange Rente oder alternativ auf Wunsch eine einmalige Kapitalzahlung.
Schon heute immer wichtiger: zukunftsfähige Kapitalanlage
In Zeiten turbulenter Märkte und anhaltender Inflation ist der Zugang zu wettbewerbsfähigen Konditionen für die Kapitalanlage für Arbeitgeber von entscheidender Bedeutung.
Mercer ComfortPension bietet Ihnen eine moderne Kapitalanlage, die aus zwei Bausteinen besteht: einer ertragsstarken Fondsallokation, die von Mercer verwaltet wird und dem sicheren Deckungsstock der Allianz. Mit der erprobten Risikosteuerung beider Bausteine bieten wir Ihnen sowohl die erforderliche Sicherheit als auch die Chancen auf die bestmögliche Rendite.
Bei der Fondsallokation profitieren Sie von unserer umfassenden und jahrzehntelangen Erfahrung sowie von einem diversifizierten Portfolio, das über verschiedene Renditequellen gestreut ist. Mercer setzt auf eine dynamische Umschichtung zwischen den unterschiedlichen Anlageklassen, um Risiken rechtzeitig zu begegnen und Chancen zu ergreifen. Die Auswahl der Einzeltitel erfolgt durch die leistungsstärksten Investment-Manager der Welt, die von Mercer ausgewählt, bewertet sowie permanent überwacht werden. Sie erhalten somit Zugang zu attraktiven Konditionen, die sonst nur sehr großen institutionellen Investoren vorbehalten sind.
Effiziente und kostengünstige Implementierung
Mit Mercer ComfortPension setzen Sie auf ein rechtssicheres Versorgungswerk. Die Implementierung erfolgt auf der Basis vorhandener Zusagemuster einfach und in kurzer Zeit. Darüber hinaus entlasten Sie mit Mercer ComfortPension Ihre Bilanz – Ihre Pensionspläne können Sie bilanzneutral implementieren und so Risiken minimieren.
Die Administration wird mittels schlanker Prozesse abgewickelt, sodass Sie sich auf Ihre Kernaufgaben konzentrieren können.
Umsetzbar sind die Leistungspläne und -zusagen von Mercer ComfortPension für alle Unternehmensgrößen – auch für kleine Kollektive.
Simplify complexity mit Mercer ComfortPension
Wettbewerbsfähige und renditestarke bAV-Lösungen
Mercer ComfortPension: Betriebliche Altersversorgung mit Mehrwert
Ganzheitliche Lösungen für Ihre betriebliche Altersversorgung
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Zukunftsfähig mit Mercer DynamicSavings
Mercer DynamicSavings ist eine ganzheitliche Versorgungslösung mit einer fondsgebundenen Direktzusage, die hohe Renditechancen bietet. Sie vereint die Mercer Investment-Expertise, eine digitale Systemumgebung und ein innovatives Plan-Design. -
Flexible Risiko-absicherung mit Mercer FlexProtect
Mit Mercer FlexProtect können Sie Ihren Mitarbeitenden eine attraktive Risikoabsicherung für Invalidität und/oder Tod anbieten und so Versorgungspläne zur betrieblichen Altersversorgung ergänzen. -
Digitale Prozesse im Aktuariat
Die Digitalisierung schreitet auch im Rahmen der Erstellung der Jahresabschlüsse weiter voran. Mit dem Mercer Datenportal können Sie den bisherigen Datenmeldeprozess, der häufig aus vielen manuellen Schritten besteht, automatisieren. Dies spart Zeit und verbessert die Transparenz.
Partner, Leiter Wealth, Mercer Deutschland
Leiter Growth Center Insured Benefits, Mercer Deutschland