Die globalen HR-Konferenzen von Mercer bringen Entscheidungsträger:innen und Vordenker:innen aus aller Welt zusammen, um sich über aktuelle Themen im internationalen Workforce-Management auszutauschen.
Join us at our upcoming Mercer Global Benefits Breakfast Session to gain expert insights on the latest market developments in benefits. In this session we will discuss the following topics: Flex benefits and market trends, the importance of supporting your employees through cancer, including why it is important and how to provide support as well as the latest legislative updates on global benefits.
Das Mercer Transformation Lab am 15. Mai 2025 ist Spiegel einer HR-Funktion im Aufbruch. Es zeigt, wie HR den Wandel wirksam gestalten und so eine robuste, zukunftsfähige Aufstellung von Unternehmen unterstützen kann.
Entdecken Sie in unserem Webinar die Ergebnisse der ECBE/Mercer | hkp///group Studie "Board of the Future 2024/25". Wir analysieren die Effektivität und Effizienz von Aufsichtsräten in SDAX und anderen börsennotierten Unternehmen außerhalb der DAX- und MDAX-Indizes
bAV im Jahr 2025: Fachkräftemangel trifft auf Personalabbau und neue rechtliche Rahmenbedingungen. In unserer Webcast-Reihe stellen wir Ihnen praxisrelevante Themen und aktuelle Lösungen vor.
Our Global Pension Breakfast Sessions webinars provide a unique forum to stay informed about the latest market developments in pensions. You will gain valuable insights that empower you to make informed decisions and enhance your organization's retirement strategies.
Der Verzug oder das Scheitern von Transformationsvorhaben gefährdet die Zukunftsfähigkeit von Geschäftsmodellen und den Unternehmenserfolg. Mercer, BEG Impact und die Universität St. Gallen haben in einer Studie Erfolgsfaktoren analysiert. Wir möchten die Ergebnisse vorstellen und diskutieren.
The Mercer Benefits and Well-being Survey Germany 2024/25 provides a comprehensive overview of the benefits landscape in Germany. In addition to benchmarking data on traditional benefits, this study also includes survey results on innovative and less common benefits.
Die Mercer Benefits & Wellbeing Studie 2024/25 beleuchtet die aktuelle Benefits-Landschaft in Deutschland. Sie gibt spannende Einblicke, welche klassischen Benefits nach wie vor relevant sind und welche Newcomer Einzug in den deutschen Markt nehmen.
Mercer has established a working group focused on global retirement topics for individuals with multinational responsibilities. We would like to invite you to participate to hear from our experts on latest market developments.
Das Bundeskabinett hat den Referentenentwurf zum Zweiten Betriebsrentenstärkungsgesetz (BRSG II) beschlossen. In unserem „Legal Update“ ordnen wir die geplanten rechtlichen Veränderungen für Sie ein.
Mercer has established a working group focused on global retirement topics for individuals with multinational responsibilities. We would like to invite you to participate to hear from our experts on latest market developments.
Im Jahr 2024 hat es keine nennenswerten Veränderungen bei den Bilanzierungsvorschriften in HGB und IFRS gegeben. Ist somit schon alles klar für den Jahresabschluss? Das ist leider nicht der Fall. Was Sie wissen und beachten müssen, erfahren Sie in unserem Webcast.
Join us at our upcoming Mercer Global Benefits Breakfast Session to gain expert insights on the latest market developments in benefits. In this session we will discuss the following topics: Flex benefits and market trends, the importance of supporting your employees through cancer, including why it is important and how to provide support as well as the latest legislative updates on global benefits.
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