Somos especialistas en Corretaje, Consultoría y Analytics
Nuestro objetivo es maximizar la inversión de las empresas en los programas de seguros complementarios de Salud y Vida, mejorar la experiencia de uso por parte de los colaboradores y reducir el tiempo que las áreas de Recursos Humanos dedican a la administración de Planes de Beneficios.
Somos socios estratégicos de Recursos Humanos
- Corretaje de seguros de vida y salud.
- Asesoría en planes grupales y colectivos de Isapre.
- Asesoría en planes de salud individual.
- Optimización de planes de salud.
- Fondo de administración de salud con aseguramiento de exceso de gastos – Stop Loss.
- Control de Siniestralidad.
- Desarrollo e implementación de programas de calidad de vida o bienestar.
- Charlas a empleados en temas de Isapre o Fonasa.
- Ferias de beneficios en empresas.
A través de un enfoque consultivo y gracias a la tecnología basada en el análisis de información, evaluamos, diseñamos, gestionamos y administramos Planes de Beneficios que te ayudan a:
- Entender y analizar los perfiles de tu fuerza laboral.
- Medir los riesgos y diseñar intervenciones para prevenir, mitigar y contener los costos de los programas.
- Construir programas de beneficios sostenibles y alineados con la estrategia corporativa.
- Lograr un plan de beneficios conocido, competitivo y valorado por los empleados.
- Implementar estrategias de salud integral que impacten positivamente en tu fuerza laboral.
- Desarrollar estrategias e iniciativas para divulgar y comunicar el programa de beneficios de manera efectiva.
En Mercer Marsh Beneficios entendemos la importancia del rol que juegan los datos, el análisis de ellos y la tecnología para ayudarte a simplificar tus planes de beneficios, manejar programas efectivos y sostenibles, con el fin de lograr el mejor resultado para tu negocio.
Para ello, diagnosticamos los problemas particulares de tu fuerza laboral, analizando los riesgos, y empleamos herramientas como benchmark, modelación de datos y análisis de indicadores para diseñar y gestionar de manera eficiente el mejor Plan de Beneficios para tu organización.
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