Depuis plus de 75 ans, nous nous efforçons de fournir des conseils et des solutions de confiance, et de créer des résultats durables pour nos clients, nos collègues et nos communautés.

Bienvenue dans un monde où l’économie et l’empathie aident les gens et les entreprises à prospérer.

Ensemble pour un brillant avenir.

Notre travail

Ensemble, nous redéfinissons le monde du travail, remodelons les résultats de la retraite et des investissements, et débloquons la santé et le bien-être des employés. Nous y parvenons en répondant aux besoins d’aujourd’hui et de demain. Nous prenons le temps de comprendre les données et nous les appliquons avec une touche humaine. Nous transformons les idées en actions pour susciter un changement positif.
+ de 20 000

employés dans 130 pays

55 %

représentation des femmes à l’échelle mondiale

50 %

de réduction des émissions du portefeuille d’ici 2030



Nos valeurs

Nos valeurs reflètent qui nous sommes et soutiennent notre mission de bâtir un avenir meilleur en trouvant de nouvelles et meilleures façons d’aider nos clients, nos collègues et nos communautés à prospérer.
  • Perspectives sur la DEI

    Inclusion et diversité

    Nous continuons à bâtir une main-d’œuvre diversifiée et une culture d’inclusion et d’appartenance. Cela comprend de rendre nos talents diversifiés plus visibles et représentés dans les postes de direction, dans nos bassins de talents et à travers le recrutement. Nous créons de l’espace pour que tous les collègues puissent poser des questions délicates et faire progresser leur pensée et leur apprentissage.

  • Impact social

    Nos efforts d’impact social se concentrent sur l’engagement de nos collègues à bâtir des communautés résilientes. Nous encourageons nos collègues à soutenir les causes, les enjeux sociaux et les communautés qui sont importants pour eux grâce à nos partenariats à but non lucratif, nos initiatives de bénévolat mondiales et notre contribution de l’entreprise aux dons de bienfaisance individuels.

  • Durabilité (en anglais seulement)

    Pour aider nos clients à atteindre leurs objectifs environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG), il faut fournir des solutions exploitables et saisir les occasions durables de prospérer. Grâce à nos engagements ESG, nous contribuons activement au parcours de Marsh McLennan vers la carboneutralité tout en favorisant la transparence et en favorisant une culture inclusive et équitable.

Nous faisons partie de quelque chose de plus grand

Nous faisons partie de Marsh McLennan, une des plus importantes entreprises de services professionnels au monde en matière de risques, de stratégie et de personnel. Nous travaillons côte à côte à travers multiple disciplines, industries, entreprises et frontières pour résoudre les problèmes les plus complexes de nos clients.

Notre leadership mondial

Notre équipe de la haute direction établit le plan d’action pour plus de nos 20 000 collègues dans le monde. Ces dirigeants orientent notre entreprise aujourd’hui et fournissent des directives sur la façon dont elle évoluera demain. 
Dans un monde qui évolue plus rapidement que jamais, nous devons être audacieux, faire preuve d’agilité et saisir les occasions. Avec un œil sur l’innovation en tirant parti de nos données et de nos connaissances inégalées, nous pouvons avoir un impact profond sur la santé, la richesse et la carrière des gens.
Pat Tomlinson

PDG et président, Mercer


Redéfinissez votre milieu de travail

Chez Mercer, nous sommes toujours à l’affût des meilleurs talents. Apprenez-en davantage sur ce que nous avons à offrir comme carrières chez Mercer.

Nos prix

Mercer est fière de ses réalisations qui ont contribué à créer un avenir meilleur pour nos clients et leurs employés.
  • Projet d’évaluation des meilleurs talents

    Mercer Assessments a remporté le prix e-Assessment Association 2024 pour son travail en créant un outil pour améliorer la mobilité interne des employés et faciliter la requalification pour de nouveaux rôles.

  • La meilleure solution qui favorise la DEI

    Le détecteur d’écart salarial TRS de Mercer, la principale solution favorisant la DEI qui soutient les initiatives critiques en matière de diversité, d’équité et d’inclusion, a été honoré comme gagnant du prix HR Tech Award 2024.

  • Excellence en gestion des connaissances

    L’APQC a reconnu Mercer en 2024 pour son excellence en gestion des connaissances pour avoir eu un impact réel des programmes de gestion des connaissances.

  • Les entreprises les plus admirées au monde

    Marsh McLennan figure sur la liste des entreprises les plus admirées au monde de Fortune 2023.

  • Les meilleures sociétés de consultation en gestion au monde

    Mercer est reconnue par Forbes comme l’une des meilleures sociétés de conseil en gestion au monde en 2023.

  • Innovateur en services de fusions et acquisitions

    Mercer a récemment été nommé Innovateur dans la recherche Compass Pacesetter Research de Law.com Rapport 2023 sur les services en fusions et acquisitions.

  • Équipe de conseillers en investissement mondial

    Notre équipe d’investissement durable a été nommée comme la meilleure équipe de conseillers en investissement de l’année par Environmental Finance lors des Prix d’investissement durable 2022.

  • Meilleurs employeurs du Grand Toronto

    Mercer a fait partie de la liste de 2022 reconnaissant les employeurs de la région du Grand Toronto avec des programmes de RH exceptionnels et des politiques de milieu de travail avant-gardistes.


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