Benefits You

La nuova applicazione Mercer Marsh Benefits si propone come un punto di accesso privilegiato all’offerta Salute e Benessere della vostra azienda. In quanto strumento digitale Benefits You App mette il vostro Piano Sanitario e gli ulteriori servizi e prodotti dedicati nelle mani dei dipendenti in un modo facile, immediato e intuitivo.

Benefits You App – ecosistema salute e benessere

Vi presentiamo Benefits You App, la nuova applicazione Mercer Marsh Benefits che si propone come un punto di accesso privilegiato alla vostra offerta Salute e Benessere. In quanto strumento digitale Benefits You App mette il vostro Piano Sanitario e gli ulteriori servizi e prodotti dedicati nelle mani dei dipendenti in un modo facile, immediato e intuitivo.

L’app si integra con le Coperture Sanitarie, con il portale di gestione dei Flexible Benefit - Darwin e con i portali di fornitori di terze parti, in modo che i vostri dipendenti possano accedere a una gamma di benefit e servizi più ampia e di valore.

Quali esigenze soddisfa Benefits You App? 

PER IL DIPENDENTE

  • Disporre di uno strumento pratico e user friendly per accedere alle iniziative di Health & Wellbeing
  • Reperire più facilmente le informazioni
  • Evitare di perdere tempo con più portali o strumenti di comunicazione
  • Individuare soluzioni su base volontaria anche a vantaggio di nuclei familiari estesi (es. family & friends)

PER L’EMPLOYER

  • Comunicare più velocemente e in tempo reale con i propri dipendenti le nuove iniziative o messaggi importanti sulle soluzioni di Health & Wellbeing
  • Migliorare l’employee experience
  • Razionalizzare le soluzioni offerte ai propri dipendenti
  • Mettere a disposizione soluzioni anche su base volontaria
  • Fare in modo che i dipendenti valorizzino le iniziative proposte
  • Massimizzare il ritorno sull’investimento

Quali versioni esistono oggi di Benefits You App?

VERSIONE STANDARD

A chi si rivolge?

Ad aziende che vogliono iniziare un percorso di Health & Wellbeing e di miglioramento dell’employee value proposition offrendo ai propri dipendenti uno strumento per accedere all’ecosistema di soluzioni già in essere

Quali soluzioni include?

  • Per le categorie per le quali è attivo un piano sanitario tramite Mercer Marsh Benefits è garantito l’accesso al portale per il rimborso delle spese mediche e al servizio di Employee Assistance Program
  • Accesso a soluzioni assicurative acquistabili in autonomia dal dipendente per sé, per il proprio nucleo familiare e per terzi per la protezione della salute, dei propri beni e a tutela delle proprie responsabilità
  • Sezione dedicata a pillole formative e altri aggiornamenti e informazioni utili per gestire salute e benessere

PERSONALIZZAZIONI E UPGRADE TAYLOR MADE

A chi si rivolge?

Ad aziende che già investono in soluzioni di Health & Wellbeing e vogliono migliorare l’esperienza delle proprie persone rispetto alla fruizione delle soluzioni messe loro a disposizione

Quali soluzioni include?

  • Accedere a un network di partner selezionati da Mercer Marsh Benefits
  • Portare in primo piano le iniziative già offerte attraverso altri partner
  • Gestire campagne di comunicazione verso i propri dipendenti

I quattro pilastri del well-being all’interno di Benefits You

Garantire il benessere dei dipendenti non avviene in modo occasionale. Le aziende hanno un ruolo importante nell’integrare il benessere nelle politiche di benefit, remunerative e nella cultura aziendale. Con Benefits You App avete la possibilità di creare un ecosistema di soluzioni integrative per ognuno dei pilastri del Well-being:

  • Benessere fisico
    Componente essenziale del benessere generale e si concentra sulla salute fisica, sulla prevenzione e lo stile di vita
  • Benessere emotivo
    capacità di gestire le emozioni in modo sano e mantenere il proprio equilibrio psicologico. Influisce sulla qualità della vita e sulle relazioni personali
  • Benessere sociale
    qualità delle relazioni e all'integrazione sociale della persona all'interno dell’azienda e della comunità
  • Benessere finanziario
    capacità di gestire in modo sano e equilibrato le proprie finanze, soddisfare le esigenze finanziarie immediate e future, gestire il debito in modo responsabile e di pianificare per il proprio futuro
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