Microleren: Grondbeginselen van wereldwijde mobiliteit
Workshop ontworpen voor internationale opdrachttraining en talentbeheer in wereldwijde HR.
De Quality of Living ranking van Mercer beoordeelt de praktische aspecten van het dagelijks leven voor expatsen hun gezinnen op opdrachtlocaties wereldwijd.
In 2024 blijven de grote steden in de wereld veranderen, door de wisselwerking van economische, sociale en milieufactoren die onze ervaringen in de stad beïnvloeden. De nieuwste Quality of Living City Ranking benadrukt de steden die opvallen vanwege hun hoge levensstandaard, sterke infrastructuur en levendige cultuur. We houden rekening met veel factoren bij het opstellen van ons eigen rankingmodel, waaronder huisvesting, recreatie, sociale en culturele omgeving, koopgewoonten, reizen, verkeer, luchtkwaliteit en toegang tot onderwijs.
Dit jaar staat Zürich, Zwitserland, op de eerste plaats, dankzij de uitstekende openbare diensten, lage criminaliteitscijfers en een levendig cultuurleven, ondersteund door een efficiënte infrastructuur en een toewijding aan duurzaamheid. Bovendien heeft Zürich voor 2024 zijn luchthavenverbindingen verbeterd, waardoor het aantal vluchten van en naar andere continenten is toegenomen. Kort daarna volgt Wenen, Oostenrijk. Inmiddels is Genève naar de 3e plaats opgeklommen, twee plaatsen hoger dan vorig jaar.
Naast de acht Europese steden die de top 10 in de ranking domineren, komt Auckland als leider voor de Pacifische regio op de 5e plaats, terwijl Noord-Amerika wordt vertegenwoordigd door Vancouver, dat samen 7e staat en een unieke mix van buitenrecreatie en kosmopolitisch leven biedt.
In Azië loopt Singapore voorop op nummer 30 en valt op als de enige Aziatische stad in de top 50. De stad met de hoogste rang in het Midden-Oosten is Dubai, dat de 83e positie inneemt, op de voet gevolgd door Abu Dhabi op 85. Port Louis is de hoogstgeplaatste stad in Afrika op de 88e positie, vergelijkbaar met het voorgaande jaar. Tot slot komt Montevideo, de hoofdstad van Uruguay, als hoogstgeplaatste stad in Zuid-Amerika op nummer 92.
Voor HR-professionals en managers van internationale mobiliteit gaat deze ranking om meer dan alleen cijfers; het is een belangrijk hulpmiddel om de beste stedelijke omgevingen voor talentontwikkeling en -behoud te begrijpen. Naarmate organisaties steeds meer afhankelijk zijn van internationale medewerkers om wereldwijde bedrijfsstrategieën te realiseren, is de kwaliteit van leven in potentiële gaststeden een belangrijke overweging geworden die rechtstreeks invloed heeft op vergoedingen en compensatiepakketten. Factoren zoals veiligheid, gezondheidszorg, onderwijs en culturele integratie spelen een belangrijke rol bij het aantrekken en behouden van toptalent, waarbij niet alleen wordt beïnvloed waar werknemers ervoor kiezen om te verhuizen, maar ook hoe organisaties hun vergoeding structureren om te voldoen aan de behoeften van hun personeel in diverse wereldwijde markten.
Naarmate steden te maken krijgen met veelzijdige uitdagingen zoals klimaatverandering, economische schommelingen en sociale ongelijkheid, biedt de ranking van 2024 waardevolle inzichten voor HR-leiders en organisaties die hun internationale medewerkers effectief willen ondersteunen. De belangrijkste bevindingen van de ranking onderzoeken de factoren die bijdragen aan de kwaliteit van leven op verschillende locaties en de impact daarvan op zowel de internationale arbeidskrachten als de organisaties die hen in dienst hebben. Door deze dynamiek te begrijpen, kunnen bedrijven beter omgaan met de complexiteit van wereldwijd mobiliteitsbeheer en de algehele ervaring voor hun internationale personeelsbestand verbeteren. Mercer’s Quality of Living data bieden waardevolle informatie en aanbevelingen voor vergoedingen voor de meeste grote steden over de hele wereld.
Naast de kwaliteit van leven die een locatie biedt, spelen de kosten van levensonderhoud ook een belangrijke rol in de aantrekkingskracht ervan voor zowel werknemers als bedrijven.
In een tijdperk van digitale nomaden en flexibel werken, werken landen en steden voortdurend aan het aantrekken van internationale bedrijven, talent en telewerkers. De meest succesvolle bestemmingen van vandaag zijn bestemmingen die flexibel bestuur combineren rond mobiel talent met een hoge kwaliteit van leven en betaalbare kosten van levensonderhoud.
De onderstaande grafiek toont de correlatie tussen de kosten en de kwaliteit van leven in geselecteerde steden over de hele wereld.
De 2024 Quality of Living City Ranking biedt een uitgebreid overzicht van de stedelijke leefomstandigheden en toont zowel de sterke punten als de uitdagingen waarmee steden wereldwijd worden geconfronteerd. Naarmate stedelijke centra zich blijven ontwikkelen, dient de rangschikking als een waardevolle bron voor zowel individuen als organisaties, en leiden beslissingen met betrekking tot verhuizing, investering en talentbeheer.
In een wereld waar kwaliteit van leven steeds belangrijker wordt, zal het vermogen van steden om zich aan te passen en te gedijen hun toekomstige positie in de wereldwijde arena bepalen. Terwijl we vooruitkijken, zullen de lessen die we dit jaar hebben geleerd cruciaal zijn voor het vormgeven van de stedelijke landschappen van morgen.
Mercer is de toonaangevende leverancier van gegevens over de kwaliteit van leven voor werknemers die in het buitenland gaan werken. Doorlopend onderzoek naar de praktische aspecten van het dagelijks leven voor deze expats en hun gezinnen vormt de basis van onze jaarlijkse Quality of Living Survey op veel gangbare opdrachtlocaties. De Ranking is ontworpen om internationale in bedrijven en overheden te helpen bij het bepalen van compensatiestrategieën voor hun internationale werknemers.
Wanneer u internationale rechtverkrijgenden van het ene land naar het andere verhuist, hebt u duidelijke en objectieve informatie nodig die de verschillen in levenskwaliteit tussen steden vaststelt. DeMercer Quality of Living Reports zijn gericht op het leveren van tastbare waarden voor dergelijke kwalitatieve percepties, om een effectieve en objectieve beoordeling van de kwaliteit van leven over de hele wereld vast te stellen. De keuze van de onderzochte steden is gebaseerd op de vraag naar gegevens van de klanten van Mercer.
New York City dient als de basisstad voor onze wereldwijde ranglijst, die dit jaar een spannende reeks van 241 steden uit vijf continenten heeft.
Onze rapporten evalueren de leefomstandigheden ten opzichte van algemeen aanvaarde normen en leveren waardevolle premium aanbevelingen voor alle internationale toegewezen personen.
Bij Mercer produceren we met trots onze jaarlijkse wereldwijde ranglijst voor kwaliteit van leven via de Worldwide Quality of Living Survey. We maken individuele rapporten voor elke stad die we onderzoeken, en we bieden ook vergelijkende indexen van de kwaliteit van leven tussen een basisstad en een gaststad, samen met vergelijkingen van meerdere steden.
We verzamelen en analyseren de gegevens en zetten ons in om onze bevindingen regelmatig bij te werken om veranderende omstandigheden weer te geven. Onze evaluaties worden herzien om belangrijke politieke, economische en milieuontwikkelingen op te nemen, zodat onze aanbevelingen fris, relevant en inzichtelijk blijven.
Ontdek hoe Mercer u kan voorzien van een breed scala aan gegevensgestuurde inzichten, deskundig advies en naadloze mobiliteitsoplossingen. Zet de eerste stap om je potentieel te ontsluiten. Ontdek hier meer uit onze nieuwste webinar over gegevensupdate.
Dit jaar bieden we graag een speciale korting aan onze nieuwe klanten! Vul het formulier vandaag nog in en we nemen contact met u op met details over hoe u 20% korting kunt krijgen op uw eerste aankoop van een woonlocatie van hoge kwaliteit.
Terugkerende klant? We zijn u niet vergeten; we bieden u graag 10% korting op uw volgende aankoop.
Mis het niet: deze exclusieve aanbieding is 3 maanden geldig eneindigt op 15 maart 2025.
Neem hieronder contact met ons op voor meer informatie over hoe u toegang krijgt tot deze korting.
Profiteer van deze kans om onze uitzonderlijke producten tegen een fantastische prijs te ervaren! Handel nu en verhoog uw ervaring met het beheer van mobiliteitsvergoedingen!
Workshop ontworpen voor internationale opdrachttraining en talentbeheer in wereldwijde HR.
Duik in de beleidslijnen en praktijken die zijn ingesteld om de tracking, compensatie, reizen, ondersteuning en verzekeringsdekking van zakelijke reizigers aan…
Dit platform helpt organisaties bij het identificeren van potentiële risico's van zakenreizen van werknemers wereldwijd.