คุณลักษณะหลักห้าประการของประธานเจ้าหน้าที่บริหาร ไม่ว่าจะเป็นวันแรก 100 หรือ 1,000 

ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลมีโอกาสที่จะเป็นผู้นําและเป็นพันธมิตรกับธุรกิจอย่างมีกลยุทธ์และมีประสิทธิภาพมากขึ้น นี่คือช่วงเวลาพิเศษที่สุกงอมสําหรับการยกระดับในขณะที่บริษัทต่าง ๆ เปลี่ยนแปลงเพื่อตอบสนองความท้าทายของโลกที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว โอกาสที่ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลต้องเผชิญนั้นกว้างและหลากหลาย เนื่องจากพวกเขาพยายามตอบสนองความต้องการของทั้งพนักงานและธุรกิจในโลกการทํางานที่เปลี่ยนแปลงตลอดเวลา

มุมมอง กลวิธี และวิธีแก้ปัญหาเดิมจําเป็นต้องพัฒนาเมื่อความรับผิดชอบของประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลเปลี่ยนไปและขยายตัวอย่างมาก